为加强职工素质建设，提升岗位技能水平，二水厂岗位技能大练兵考核于3月5日正式拉开序幕。 　　考核小组由二水厂领导班子和办公室人员组成，按照不同岗位，分别对机电、净水运行、厂级化验室人员进行综合考核，重点考察各岗位应知应会内容、日常操作、应急处置能力，侧重基础性、实操性、规范性。在现场考核中，采用口述和模拟操作的形式，逐一对操作规程、日常巡视、应急操作等内容的掌握情况。 　　岗位练兵的开展，对于引导职工立足岗位学练技能、不断巩固强化知识和应急处理能力等具有重要意义，为水厂安全运行提供强有力保证。